Эксперт Ольга Ворошилова объяснила разрыв между зарплатой и часами

Вот отформатированный текст в HTML с использованием только указанных тегов:

В современной экономике наблюдается разрыв между размером заработка и количеством затраченного на работу времени. Об этом в интервью «Газете.ru» сообщила партнёр кадровой компании Ольга Ворошилова.

По словам эксперта, специалист, способный оперативно и качественно решать сложные задачи, оказывается в более выгодном положении. Тот же, кто проводит за компьютером излишние часы, напротив, проигрывает. Данная тенденция особенно ярко проявляется в ходе собеседований.

Как пояснила Ворошилова, заявление кандидата о готовности трудиться в вечернее время и дольше всех может стать реальной причиной для отказа. Ранее действовала очевидная схема: больше усилий — выше оплата. В текущих условиях такая модель даёт обратный эффект.

Работодатели всё чаще ориентируются не на процесс, а на конечный результат. Систематические задержки после завершения рабочего дня начинают вызывать вопросы. У специалиста могут предположить плохо выстроенные процессы, неумение расставлять приоритеты или использование неэффективных методов решения задач.

Наиболее существенно картину изменили технологии. Автоматизация и применение нейросетей устранили необходимость «добивать» результат за счёт времени. Задачи, на выполнение которых ранее уходили часы, теперь решаются за короткий промежуток. В таких условиях ценится умение быстро находить решение и использовать ускоряющие инструменты.

Меняется и рынок труда. Поколение зумеров, по словам эксперта, изначально отвергает постоянную перегрузку. Баланс, гибкость и ощущение смысла для них важнее готовности работать на износ. Компании вынуждены подстраиваться под эти требования.

Существует и прикладная причина отказа от переработок. Хроническая усталость негативно сказывается на качестве работы: падает концентрация, страдают решения и креативность. Ворошилова добавила, что иногда смена среды или должности даёт больший прирост дохода, чем попытки работать ещё больше на прежнем месте. Таким образом, меняется сама логика успеха: побеждают наиболее точные и быстрые, а не самые занятые.