Мурадян: Роструд проверит соблюдение ГОСТа по благополучию сотрудников
Эксперты Мурадян и Тюльпин рассказали о новом ГОСТе по благополучию сотрудников: Роструд сможет проверять его соблюдение, а с 1 февраля 2027 года вступит в силу ГОСТ о психологическом здоровье.
Эксперт по трудовым отношениям Гарри Мурадян сообщил, что выполнение требований нового ГОСТа, регламентирующего благополучие работников, в отдельных случаях может находиться в зоне ответственности инспекции Роструда. В беседе с порталом kp.ru он подчеркнул, что стандарт касается реальных проблем, возникающих в трудовых коллективах, включая профессиональное выгорание, межличностные конфликты, а также непонимание сотрудниками поставленных задач и перспектив роста.
Самым сложным направлением, по мнению Мурадяна, являются отношения между коллегами. В качестве возможных структур для разрешения конфликтов он назвал кадровые подразделения и службы внутренних коммуникаций.
«Соответствующие обязательства могут быть закреплены в коллективном договоре и других документах компании», — пояснил эксперт.Ранее эксперт по сертификации Алексей Тюльпин информировал о том, что с 1 февраля 2027 года в России начнет действовать ГОСТ Р ИСО 45003-2026, посвященный психологическому здоровью и управлению психосоциальными рисками на рабочем месте.