SAP сократит 3500 рабочих мест в Германии в рамках трансформации

Крупная немецкая компания по разработке программного обеспечения SAP намерена сократить около 3500 рабочих мест в Германии, сообщает газета Handelsblatt, ссылаясь на источники внутри компании.

"Примерно 3500 сотрудников могут подписать договор о прекращении трудовых отношений", — указано в публикации.

В результате сокращений численность сотрудников компании в Германии, которая сейчас насчитывает около 25 тысяч человек, сократится приблизительно на 14%. В первую очередь, изменения коснутся рабочих мест в штаб-квартире компании, расположенной в немецком городе Вальдорф.

Согласно предоставленной в начале года программе "Трансформация нового уровня", руководство SAP планирует уменьшить численность персонала на международном уровне, сократив от 9 до 10 тысяч рабочих мест в различных филиалах.

• Программа побуждает сотрудников старше 55 лет к досрочному выходу на пенсию или к увольнению со значительной компенсацией.
• Те, кто проработал в компании более 20 лет, могут получить суммы, эквивалентные 33,5 месячным зарплатам, а также дополнительные выплаты.

По состоянию на 2023 год, более трети работников SAP были старше 50 лет.

Handelsblatt также сообщает, что количество добровольных заявок на увольнение превышает число рабочих мест, которые компания планировала сократить. Параллельно с сокращением, SAP собирается создавать новые рабочие места за пределами Германии.

Большая часть задач, освободившихся в результате сокращений, будет перераспределена между сотрудниками филиала в Индии. В городе Бангалор, находящемся на юге страны, уже работает свыше 15 тысяч человек, и планируется удвоение их числа.

SAP SE является ведущим производителем программного обеспечения для корпоративных клиентов. В марте 2022 года компания приостановила свою деятельность в России, а с марта 2024 года прекратит предоставление облачных услуг клиентам из РФ.